Şekerbank banka personel alımları ile işe alacağı yeni personelleri 3 farklı il için Gişe Yetkilisi olarak görevlendireceğini bildirdi.
Şekerbank 1953 yılında Pancar Kooperatifleri Bankası adıyla şeker pancarı üreticisine finansal destek sağlamak amacıyla Eskişehir’de kurulmuştur. 1993 yılında özelleşen banka 1997 yılında hisselerini halka açarak daha hareketli bir yapıya kavuşmuştur.
Şekerbank Gişe Yetkilisi Alımı
Şekerbank tarafından banka iş ilanları çerçevesinde İstanbul, Kars ve Bartın şubelerinde görev verilmek üzere gişe yetkilisi alımı yapılıyor. Banka tarafından yapılan duyuruda banka iş başvurusu yapacak olan kişilerde aranan özellikler ve nitelikler bildirildi. Buna göre;
- Başvuru sahiplerinin 4 yıllık üniversitelerin İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi bölümlerinden mezun olması,
- MC Office programlarını aktif olarak kullanabiliyor olması,
- Müşteri memnuniyetine önem vererek başarı odaklı çalışacak olması,
- Analitik düşünebilmesi,
- Planlama ve organizasyonda başarılı olması,
- Takım çalışmasına uyum sağlayacak olması,
- İletişim kabiliyetinin gelişmiş olması,
- Erkek adayların askerliklerini bitirmiş olması gerekiyor.
Şekerbank Yeni Personel İş Başvurusu
İşe alımı gerçekleşen yeni personeller Şekerbank müşterilerinin;
- Para çekme ve yatırma,
- Fatura yatırma,
- Çek – senet tahsilatı,
- Döviz alım – satım,
- Havale – EFT gibi bankacılık işlemlerini yapmaktan sorumlu olacaklar.
Bu iş ilanı ilk olarak kariyer.net’te yayınlanmıştır. İş ilanındaki değişiklik ve işe alım şartları tamamıyla ilgili kurumun inisiyatifinde olup, değiştirilme hakkı saklıdır. Aşağıda yer alan bağlantıyı kopyalayıp, tarayıcınızın adres çubuğuna yapıştırarak ilgili iş ilanının en güncel halini inceleyebilir, aynı zamanda ilana başvuru yapabilirsiniz. Bankaciyim.net’te yer alan diğer iş ilanlarını incelemek isterseniz banka iş ilanları, kamu iş ilanları ve diğer iş ilanları kategorilerini ziyaret edebilirsiniz.
Başvuru nasıl yapılıyor?
Öneri
Sayın yetkili,
Banka iş ilanları sekmesi açıp tecrübesiz veya tecrübeli filtreleme secenegi olsa daha iyi olabilir. örneğin ilanlara girdiğimizde tecrübesiz’i seçtiğimde karşıma sadece bankalarin veya sigorta sirketlerinin tecrübe istemeyen açık pozisyonları çıkarsa incelenmesi ve kullanimi daha kolay olabilir.
Saygılarımla